Были решены следующие задачи
- Проведена консультационная проверка Компании-клиента на состояние и ведение кадровой документации и выявление нарушений законодательства Республики Казахстан (далее – РК), и практики ведения документации по кадровому учету.
- Предоставлена оценка состояния кадрового делопроизводства и наличия и соблюдения обязательных локальных нормативных актов Компании-Клиента для выявления отклонений от законодательства РК и оптимизации кадрового делопроизводства.
Результат оказания услуги:
- Определены документы, которые ведутся в соответствии с нормами трудового права РК;
- Выявлены упущения и нарушения в комплектности, оформлении, хранении и систематизации кадровой документации;
- Подготовлены рекомендации по исправлению наиболее типичных ошибок и устранению выявленных недочетов в кадровом делопроизводстве.